最近问小编关于杭州高层人才相关问题的比较多，今天小编就整理了关于杭州高层人才相关的内容，对于想要通过杭州高层人才落户或者买房的可以进行参考。
一、2022年杭州市高层次人才最新认定标准
杭州将高层次人才归为5个类别：
国内外顶尖人才(A类)、国家级领军人才(B类)、省级领军人才(C类)、市级领军人才(D类)、高级人才(E类)；
并且根据高层次人才类别进行了细化，发布了《杭州市高层次人才分类目录》，5个类别涉及37小项。
1、国内外顶尖人才(A)：如诺贝尔奖获得者、国家最高科学技术奖获得者、普利兹克奖获得者等。
2、国家级领军人才(B类)：国务院批准的享受政府特殊津贴的专家、国家级教学名师、梁思成奖获得者等。
3、省级领军人才(C类)：省青年科技奖获得者、省“千人计划”人选、茅盾文学奖获得者等。
4、市级领军人才(D类)：杭州市杰出人才奖获得者、省优秀班主任、奥运冠军的教练员等。
5、高级人才(E类)：省教坛新秀、市级工艺美术大师、正高职称、副高职称+课题成果等。
二、杭州E类人才认定（普通人）
根据《杭州高层次人分类目录》可以看出不是所有人都适合申请，特别是A-D类人才能通过认定的绝对是比较特殊的人群，而普通人的我们，最能认定的当属杭州E类人才了。
杭州E类人才认定要求（常见条件）
1、博士研究生学历+成果；
2、正高级职称，可直接认定；
3、副高级职称+成果；
4、具有博士学位，可直接认定。
对于没有高学历的人来说，只要考一个副高级职称也是可以认定的。
三、高层次人才福利
杭州高层次人才可以享受到户籍、住房、医疗、社保等多方面的优惠政策，具体如下：
1、优先摇号
经杭州高层次人才系统认定的A类人才，在杭购买首套住房可免摇号；经认定的B、C、D、E类人才，在杭购买首套住房最高享受楼盘20%房源优先摇号。
2、购房补贴
| 类别 |
认定 |
补贴标准 |
| A类 |
国内外顶尖人才 |
杭州市区（除富阳区、临安外）：800万
萧山区：一人一议余杭区（有房补贴减半）：一人一议
钱塘新区（有房补贴减半）：一人一议
富阳区：800万临安区：一人一议 |
| B类 |
国家级领军人才 |
杭州市区（除富阳区、临安区外）：200万
萧山区：120万(65周岁以内)
余杭区（有房补贴减半）：120万钱
塘新区（有房补贴减半）：80万
富阳区：250万临安区：60万 |
| C类 |
省级领军人才 |
杭州市区（除富阳区、临安区外）：150万
萧山区：100万(60周岁以内)
余杭区（有房补贴减半）：100万
钱塘新区（有房补贴减半）：60万
富阳区：180万临安区：50万 |
| D类 |
市级领军人才 |
杭州市区（除富阳区、临安区外）：100万
萧山区：80万(60周岁以内)
余杭区（有房补贴减半）：80万
钱塘新区（有房补贴减半）：40万
富阳区：120万临安区：40万 |
| E类 |
高级人才 |
杭州市区（除富阳区、临安区外）：无
萧山区：20万(60周岁以内)
余杭区（有房补贴减半）：20万
钱塘新区（有房补贴减半）：30万
富阳区：40万临安区：35万 |
3、租房补贴
高层次人才可享受人才租赁房或人才租房补贴，符合生活津贴申请条件的，能申请一定的货币津贴。（各区县补贴标准不同，如E类人才在西湖区最高可申请2500/月的租房补贴）
4、落户、子女就学
高层次人才在市区落实工作单位并办理养老保险的，可在市区落户，且允许随迁配偶和未成年子女。子女要求入（转）义务教育阶段学校或幼儿园，享受在父母居住地或工作所在的地区，按照相对就近原则安排就读；
5、医疗保障
新政规定A类人才可享受杭州市一级医疗保健待遇，B、C类人才参照享受杭州市二级医疗保健大于，D类人才则享受杭州市三级医疗保健待遇。
